Por segundo año consecutivo, Rehau Italia, la filial italiana del Grupo especializada en la transformación de polímeros, ha obtenido la importante certificación Great Place to Work®, registrando un aumento de la puntuación en todas las áreas encuestadas, en comparación con el año anterior.

De hecho, los empleados y directivos expresaron una opinión positiva sobre su experiencia laboral en la empresa, reconfirmando un alto grado de satisfacción tanto con la calidad del entorno de trabajo como con la cultura corporativa.

Un resultado muy buscado

El 90% de los recursos humanos que participaron en el análisis realizado por la empresa internacional de investigación, tecnología y consultoría organizativa Great Place to Work volvieron a confirmar el sentimiento positivo sobre el clima, la cultura y los valores fundacionales de Rehau Italia. Valores como la orientación al cliente, la sostenibilidad y un clima de trabajo saludable fueron valorados de forma especialmente favorable, seguidos de la innovación, la confianza y la fiabilidad.

Ivano Poletti, Country Manager de Rehau Italia, comentó: «No podemos sino estar orgullosos de este renovado reconocimiento. La certificación Great Place To Work es un logro muy codiciado, que requiere un compromiso y una dedicación constantes para garantizar un entorno de trabajo acogedor, estimulante y gratificante. Ver reconocido el compromiso que cada año añade nuevas formas a la experiencia de los empleados para que se sientan parte de nuestra familia y contribuyan a la ambiciosa misión de mejorar la calidad de vida de las personas es, sin duda, algo de lo que nos sentimos orgullosos y que nos estimula a hacerlo aún mejor».

Un excelente entorno de trabajo

Al puntuar por encima de la media en credibilidad, respeto, orgullo, cohesión y equidad, Rehau Italia ha logrado esta importante certificación por segunda vez. Este resultado también ofrece una instantánea directa de cómo sus empleados ven la empresa como un excelente entorno de trabajo, en el que una sólida cultura corporativa y un arraigado clima de confianza contribuyen a motivar a las personas y a hacer crecer el negocio.